某危化企业培训时长不够，被罚10000元！安全培训不到位，你可摊上大事儿了！

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时间 2020-08-28 08:33:32

安全培训时长不够，被罚10000元！

根据杭州市下城区应急管理局2020年度监督检查计划，近期，杭州市下城区应急管理局执法人员检查某危险化学品不带储存经营单位，发现该单位存在“2019年度从业人员安全培训的时间少于《生产经营单位安全培训规定》”的违法行为。

鉴于案件处理过程中当事人能主动配合执法人员调查，积极按要求落实事故隐患整改，较好、较快地消除了事故隐患，其行为符合《安全生产违法行为行政处罚办法》五十六条“生产经营单位及其有关人员有下列情形之一的，应当从轻或者减轻行政处罚：（二）主动消除或者减轻安全生产违法行为危害后果的；”的规定，执法人员对当事人依法从轻进行行政处罚，对该单位作出罚款人民币壹万（10000.00）元整的行政处罚。

处罚依据

《安全生产培训管理办法》

（原国家安全生产监督管理总局令第44号令）

第三十六条规定：生产经营单位有下列情形之一的，责令改正，处3万元以下的罚款：

（一）从业人员安全培训的时间少于《生产经营单位安全培训规定》或者有关标准规定的。

该单位未按原国家安全生产监督管理总局令第3号令《生产经营单位安全培训规定》第九条第二款“ 煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于48学时，每年再培训时间不得少于16学时。”之规定执行。

提起安全培训

似乎已是老生常谈

但是，你知道吗？

关于企业安全生产培训的一系列条款

已被写入多部法律、法规、规章

条条款款，字里行间

从法律层面对安全培训做出明确规定

任何组织和个人都不能漠视

否则必将受到法律的严惩！

那么，问题来了——

如果企业的安全培训主体责任落实不到位

你可就摊！上！大！事！了！